Biuletyn Informacji Publicznej Warmińsko-Mazurskiego OW NFZ

Ogłoszenie DN.35.2017 - zakończenie naboru

Warmińsko-Mazurski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia w Olsztynie informuje, że rekrutacja na stanowisko starszego inspektora kontroli (2 etaty) w Dziale Realizacji Kontroli – Wydział Kontroli (ogłoszenie nr DN.35.2017) została zakończona bez rozstrzygnięcia,z powodu braku ofert.

 

Dyrektor

 

Warmińsko-Mazurskiego Oddziału Wojewódzkiego

Narodowego Funduszu Zdrowia

w Olsztynie

Andrzej Zakrzewski

 

 

Olsztyn, dnia 20 grudnia 2017 r.                                                                                                      źródło - Wydział Kadr i Szkoleń

---

PRZEDŁUŻENIE TERMINU SKŁADANIA OFERT

W POSTĘPOWANIU NR DN.35.2017

Warmińsko-Mazurski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia w Olsztynie informuje, że termin składania ofert
w postępowaniu nr DN.35.2017 o zatrudnieniu na stanowisko starszego inspektora kontroli (2et.) w Dziale Realizacji Kontroli – Wydział Kontroli, został przedłużony do 18.12.2017 r.

 

Podstawa: § 8 pkt. 6 „Procedury naboru na wolne stanowiska pracy  w Warmińsko-Mazurskim Oddziale Wojewódzkim NFZ”, stanowiącej załącznik nr 1 do Zarządzenia Dyrektora W-MOW NFZ w Olsztynienr 36/2015 z dnia 11 maja 2015 r.

 

Dyrektor

Warmińsko-Mazurskiego Oddziału Wojewódzkiego

Narodowego Funduszu Zdrowia

w Olsztynie

Andrzej Zakrzewski

 

 

Olsztyn, dnia 24 listopada 2017 r.

źródło - Wydział Kadr i Szkoleń

---

Warmińsko-Mazurski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia  
poszukuje kandydata na stanowisko starszego inspektora kontroli
w Dziale Realizacji Kontroli - Wydział Kontroli

                                             Ogłoszenie DN.35.2017

Wymiar etatu: 2

Miejsce wykonywania pracy:  Olsztyn

Główne obowiązki:

1. przygotowanie i przeprowadzenie kontroli,
2. prowadzenie dokumentacji związanej z postępowaniami kontrolnymi,
3. ocena wyników kontroli i sporządzanie wniosków z kontroli,
4. udział w pracach dotyczących kontraktowania świadczeń.

Wykształcenie:

konieczne:    wyższe medyczne – lekarz, lekarz dentysta,                           

pożądane:    dowolna specjalizacja

Wymagania konieczne:

1. 4 – letni staż pracy w placówkach ochrony zdrowia,
2. znajomość przepisów prawa dotyczących opieki zdrowotnej, w szczególności ustawy z dnia 27 sierpnia 2004r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych - Dz.U. z 2017 r. poz. 1938 t.j,
3. znajomość obsługi programów informatycznych Word, Excel,
4. rzetelność i terminowość,
5. postawa etyczna,
6. odporność na stres.

Wymagania pożądane:

1. prawo jazdy kat. B
2.   umiejętność pracy w zespole.

Ponadto kandydaci do zatrudnienia powinni spełniać wymogi określone dla pracowników NFZ w art. 112 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych - Dz.U. z 2017 r. poz. 1938 t.j.:

Art. 112.

1. Pracownicy Funduszu nie mogą być jednocześnie:

1)  świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o  zawarcie takich umów; 

2) właścicielami, pracownikami lub osobami współpracującymi ze świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;

3) członkami organów lub pracownikami podmiotów, które utworzyły zakłady opieki zdrowotnej;

       4)  członkami organów lub pracownikami jednostek samorządu terytorialnego;

5) członkami organów zakładu ubezpieczeń prowadzącego działalność ubezpieczeniową na podstawie ustawy z dnia 22 maja 2003 r. o działalności ubezpieczeniowej;

6) właścicielami akcji lub udziałów w spółkach handlowych prowadzących podmioty o których mowa w pkt 2;

7) właścicielami w spółkach handlowych więcej niż 10% akcji lub udziałów przedstawiających więcej niż 10% kapitału zakładowego – w każdej z tych spółek, w przypadku spółek innych niż określone w pkt 6;

        8)   posłami, posłami do Parlamentu Europejskiego albo senatorami;

       9)   członkami Rady Funduszu oraz rad oddziałów wojewódzkich Funduszu;

2. Pracownicy Funduszu nie mogą bez zgody Prezesa Funduszu:
1) podejmować zatrudnienia u innego pracodawcy,
2) wykonywać działalności gospodarczej.

Wymagane dokumenty:

• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie zawodowe,
• podpisany list motywacyjny i życiorys, w którym prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli: "wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacyjnego" - zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 922 t.j.).

Zainteresowane osoby prosimy o dostarczenie dokumentów w zamkniętej kopercie osobiście do Kancelarii Oddziału lub przesłanie na adres:

Warmińsko-Mazurski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia
10 - 561 Olsztyn, ul. Żołnierska 16 w terminie do dnia  23 listopada 2017 roku

z dopiskiem: oferta pracy – Ogłoszenie nr DN.35.2017

Informacje telefoniczne pod nr 89 678 74 04

Inne informacje:

• Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do W-MOW NFZ w Olsztynie).
• Kandydaci zakwalifikowani po I etapie zostaną powiadomieni o terminie II etapu procedury kwalifikacyjnej, poprzez umieszczenie informacji na stronie internetowej.
• Oferty osób, które w procesie rekrutacji nie zostały wybrane na dane stanowisko, można odebrać w ciągu 1 miesiąca od  daty zamieszenia ogłoszenia o zatrudnionym kandydacie.
• Oferty nieodebrane w powyższym terminie,  zostaną komisyjnie zniszczone.

 

Olsztyn, dnia 30 października 2017 r.                                                 źródło - Wydział Kadr i Szkoleń