O NFZ

Ogłoszenia o pracę

Referent, starszy referent w Centrum Usług Wspólnych w Gorzowie Wlkp., 1 etat / umowa na zastępstwo

Stanowisko
Miejsce pracy
Numer ogłoszenia
Termin składania ofert
Status

Praca  w Funduszu  to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,
 które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.

Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

 

GŁÓWNE ZADANIA

  • przyjmowanie i rozpatrywanie wniosków o zwrot kosztów świadczeń opieki zdrowotnej, poniesionych w innym niż Rzeczpospolita Polska państwie członkowskim UE/EFTA;
  • przyjmowanie i weryfikacja merytoryczna formularzy E-125 wystawionych przez instytucje innych państw członkowskich UE/EFTA w związku z leczeniem osób ubezpieczonych w Funduszu;
  • współpraca z instytucjami właściwymi z innych państwa członkowskich UE/EFTA, w rozumieniu przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego;
  • obsługa informacyjna świadczeniobiorców: telefoniczna, mailowa.
     

WYMAGANIA

WYMAGANIA KONIECZNE

  • wykształcenie: średnie, preferowane wyższe
  • lata pracy zawodowej:
    • na stanowisko referenta staż pracy nie jest wymagany;
    • na stanowisko starszego referenta co najmniej 3 lata pracy zawodowej przy wykształceniu średnim, przy wykształceniu wyższym staż pracy nie jest wymagany.

WYMAGANIA DODATKOWE

  • Doświadczenie w zakresie zbliżonym do dziedziny lub charakteru pracy na stanowisku, na które ogłoszony jest nabór, doświadczenie w pracy w administracji oraz doświadczenie w pracy z klientem.
  • Znajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, znajomość zagadnień z zakresu ochrony zdrowia w Polsce oraz państwach Unii Europejskiej.
  • Dobra organizacja pracy własnej, umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres, umiejętność pracy w zespole, umiejętność formułowania pism urzędowych, umiejętność biegłej obsługi komputera i składowych pakietu Microsoft Office (MS Word, MS Excel).
  • Pracowitość, obowiązkowość i odpowiedzialność, komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów.
  • Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym (w mowie i piśmie).

WYMAGANE DOKUMENTY

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
  • Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
  • Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu),
  • Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
  • Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

Dokumenty do pobrania!


 

PRACOWNIKOM OFERUJEMY

  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
  • nagrodę jubileuszową za staż pracy
  • dodatkowy urlop stażowy
  • profesjonalny system szkoleń
  • opiekę mentora/ mentorki
  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
    • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
    • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
    • dofinansowanie karty sportowej
  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
  • pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail:

.

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 17.04.2025 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Lubuskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres:

Lubuski Oddział Wojewódzki
 Narodowego Funduszu Zdrowia
ul. Podgórna 9B
65-057, Zielona Góra

z dopiskiem: oferta pracy ZielonaGóra/25/4

Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/

 

Infografika. Tekst: Nasze wartou015bci: Otwartou015bu0107 na Pacjenta, efektywnou015bu0107, innowacyjnou015bu0107, satysfakcja p
Podmiot publikujący: Lubuski Oddział Wojewódzki NFZ
Autor informacji: Magdalena Kołpak
Publikujący informację: Paweł Kowalski
Publikacja informacji: 03.04.2025 15:15
Sprawdź historię zmian
Wszystkie oferty